好的家庭背景能夠提高大學(xué)畢業(yè)生的起薪？

　　從“湘潭神女”到“27歲副縣長”，在公眾的質(zhì)疑聲中，人們越來越篤信官員子女能夠借助父母權(quán)力獲得比同齡人更好的前途；而清華大學(xué)中國經(jīng)濟社會數(shù)據(jù)中心的常務(wù)副主任李宏彬和他的同事們，則希望通過嚴(yán)謹(jǐn)理性的數(shù)據(jù)分析來觀察這種社會現(xiàn)象。

　　他們的統(tǒng)計分析表明，作為官員子女的大學(xué)畢業(yè)生，能夠拿到高出其他同學(xué)約15%的起薪。“我們不愿用一個籠統(tǒng)的‘官二代’身份來解釋這種差異，真正值得關(guān)注的是這種差異背后的邏輯。”李宏彬說。

　　【數(shù)據(jù)】

　　什么因素決定大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)和收入

　　“15%”的數(shù)據(jù)來自清華大學(xué)中國經(jīng)濟社會數(shù)據(jù)中心在2010年開展的第一輪中國大學(xué)生就業(yè)追蹤調(diào)查。首輪調(diào)查涉及全國11個省份的19所高校，共有6059名應(yīng)屆畢業(yè)生接受了問卷形式的調(diào)查。究竟什么因素在決定大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)和收入，是調(diào)查的主要關(guān)注點之一。

　　在調(diào)查中，“官員子女”的劃分標(biāo)準(zhǔn)是學(xué)生父母中至少一人為政府官員，符合這一標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)生占樣本總量的14%，和有著相同家庭結(jié)構(gòu)、個人能力和大學(xué)經(jīng)歷的同學(xué)相比，他們畢業(yè)時的起薪要高出大約15%。

　　數(shù)據(jù)顯示，來自普通家庭的學(xué)生學(xué)分積比官員子女更高,但是他們的英語成績較差。同時，大學(xué)期間他們從事打工兼職的可能性也更高。而兩類學(xué)生在持有技術(shù)等級證書、入黨和擔(dān)任學(xué)生會干部方面沒有明顯區(qū)別。

　　根據(jù)數(shù)據(jù)，好的家庭背景能夠提高大學(xué)畢業(yè)生的起薪。而在就業(yè)分布上，官員子女大學(xué)生更多地在金融業(yè)以及黨政機關(guān)、群眾組織、社會團體、國際組織等行業(yè)就業(yè)，而非官員子女在采礦業(yè)、制造業(yè)、建筑業(yè)和醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的就業(yè)比例明顯高于官員子女。

　　根據(jù)2010年的調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生工資最高的是交通行業(yè)，平均3067元；其次是IT類，2588元；接下來是文體，2416元；電力，2377元；金融和制造業(yè)持平，都是2312元；然后是教育，最低的是醫(yī)療，1440元。