高校畢業生就業創業，關系千萬家庭幸福。面對今年高校畢業生就業嚴峻形勢、艱巨任務，各方積極穩崗位、搭平臺、拓渠道。有的高校創新工作模式，發動校友資源；有的企業與地方聯動，針對就業實習減免費用、發放補貼；招聘平臺網上發力，精準推送崗位信息。高校畢業生也要各展所長，用樂觀與堅韌面對挑戰，在這個就業季的洗禮中逐夢未來。

　　勇于到中小企業就業。我國中小企業數量眾多，經營范圍幾乎涵蓋了國民經濟的各個領域，吸納就業的能力強。受疫情影響，一季度不少中小企業面臨訂單減少、市場需求下降等困難，一定程度上抑制了中小企業人才需求。但從各地反映情況看，中小企業招賢攬才的意愿依然較強。大量高校畢業生前往中小企業就業創業，既拓寬了畢業生就業渠道，又為中小企業注入發展新活力。中小企業給高校畢業生提供了良好的施展才干的舞臺，高校畢業生就業應該重視中小企業，把到中小企業作為一個現實性選擇，與企業一起發展、一起成長。

　　勇于到新基建領域就業。隨著新一代信息技術加速發展，新業態、新技術、新崗位成為就業新風口。智聯招聘日前發布的《2020年新基建產業人才發展報告》顯示，從供給端看，預測到今年底，新型基礎設施中信息基礎設施產業核心技術人才的缺口將達417萬人;從需求端看，目前七成多存量人才擁有本科及以上學歷，多來自計算機、自動化和電子信息專業。計算機、互聯網、通信領域相關的人才需求量劇增，數字經濟、互聯網+、人工智能所涉及的職位，廣受高校畢業生青睞。新基建正在成為推動中國經濟全面戰略轉型的新支點、新引擎，高校畢業生要勇于到新基建領域實現就業創業。

　　勇于到基層一線就業。國企擴招、基層崗位擴招、見習規模擴大、發放求職補貼……近來，各地各部門密集出臺舉措，助力高校畢業生學成有出路。有的地方舉辦扶貧專場招聘會或對接活動，幫助高校畢業生到貧困地區特別是深度貧困地區和52個未摘帽貧困縣助力脫貧攻堅。有的地方主動對接高校，為有意愿回鄉創業的大學生提供工商注冊、開業指導、項目推介、政策咨詢、資金籌措、成果轉化等高效便捷的“一站式”服務，提高高校畢業生回鄉創業的成功率。高校畢業生要積極轉變就業觀，選擇去基層、赴西部，在更廣闊天地開啟精彩人生。（徐向東）